HR Business Partner - Transformujte budúcnosť HR

• Partnerstvo a stratégia - Budete úzko spolupracovať s Project Managerom a vedúcimi programu, aby ste zosúladili všetky HR aktivity s harmonogramom projektu a obchodnými prioritami.
• Organizačné zmeny a integrácia - Zabezpečíte efektívne riadenie zmien v organizačnej štruktúre, podporíte integráciu tímov a pripravíte zamestnancov na nové procesy a postupy.
• Talent a rozvoj - Zapojíte sa do hodnotenia talentov a rozvoja zamestnancov s vysokým potenciálom, vrátane plánovania ich kariérneho rastu.
• Zapojenie a kultúra - Prispejete k budovaniu angažovanosti a pozitívnej firemnej kultúry prostredníctvom cielených iniciatív a programov.
• Riešenie výziev - Poskytnete odbornú podporu v oblasti vzťahov so zamestnancami a zlepšovania tímovej spolupráce, pričom budete využívať zdravý úsudok a fungovať v rámci stanovených pravidiel.

• Vzdelanie: VŠ v oblasti HR, biznisu, psychológie alebo príbuzných odborov.
• anglický jazyk na úrovni C1
• Prax: 2-3 roky relevantných skúseností v HR + 1 rok na pozícii HRBP, vo farmaceutickom alebo technologickom sektore.
• Skúsenosti s transformáciami a organizačnými zmenami.
• Strategické myslenie, schopnosť prepojiť HR iniciatívy s budúcimi obchodnými cieľmi.

• Vysokoškolské I. stupňa
• Vysokoškolské II. stupňa

• Účasť na globálnom transformačnom projekte s reálnym dopadom na budúcnosť organizácie.
• Prostredie, ktoré podporuje profesionálny rast a spoluprácu naprieč funkciami a regiónmi.
• Hybridný model práce - min. 10 dní v mesiaci v kancelárii.
• Konkurencieschopné finančné ohodnotenie a balík zamestnaneckých benefitov.

Talent Solutions