PRACOVNÍK ŤAŽBY, ROHOŽNÍK

• Obsluha prideleného stroja s cieľom zabezpečenia požadovanej kvantity a kvality materiálu potrebného na výrobu cementu.
• Vykonávať čistiace a drobné údržbárske práce na technologických linkách s cieľom zabezpečenia čistoty na pracovisku.
• Zodpovedať za zverený pracovný stroj a úsporu PHM.
• Viesť príslušnú evidenciu a dodržať spotrebu nafty na vyťaženú tonu.
• Viesť a pravidelne aktualizovať knihu stroja.
• Zodpovedať za správne uloženie materiálu na vozidlo a za jeho bezpečnú prepravu na pracovisku.
• Dodržiavať predpísané technologické postupy a predpisy BOZP, PO a predpisy podľa 29/1988 Zb. Absolvovať pravidelné školenia a lekárske prehliadky.

• Variabilná zložka mzdy
• Fixný 13. plat - vyplácaný v dvoch splátkach, vo výške základnej mzdy.
• Príspevok na stravu nad rámec zákona - 162€ v čistom mesačne (8,10 € príspevok zamestnávateľa) príspevok aj počas dovolenky.
• Príspevok na cestovanie do zamestnania - 0,15 €/km, max. až do výšky 140 € mesačne.
• Dovolenka navyše - minimálne 25 dní pre všetkých zamestnancov.
• Príspevok do III. piliera dôchodkového sporenia - až do výšky 60 € mesačne.
• Doplatok pri PN - finančná podpora pri strate príjmu počas pracovnej neschopnosti.
• Príspevky pri životných udalostiach - svadba, narodenie dieťaťa a iné dôležité momenty.
• Voľno pri špeciálnych príležitostiach - napr. svadba, narodenie dieťaťa.
• Odborné zaučenie a vzdelávanie - podpora kariérneho rastu a rozvoja.
• Firemné aktivity a Multisport karta - športové a spoločenské podujatia.
• Ročné prehodnotenie mzdy - minimálne raz ročne.
• Danucare - program zameraný na zdravie a pohodu zamestnancov.
• Príplatky nad rámec zákona - za prácu nadčas, cez víkendy a sviatky.
• Odmeny pri pracovnom jubileu - uznanie za lojalitu a dlhoročnú prácu.
• Referenčný program - odmena 750 € za odporučenie nového kolegu.
• Príspevky na rekreáciu - podľa zákona aj nad jeho rámec.

Zoznam Kariéra